Dit breng jij mee:
Een afgeronde hbo IT-opleiding
Minimaal 5 jaar werkervaring met grote en complexe IT-omgevingen
Ervaring met Microsoft-technologieën: Azure, O365, Windows Server
Ervaring met virtualisatie-oplossingen: Hyper-V en/of VMWare en met technische en functionele ontwerpen schrijven
Certificering in Microsoft Server en Azure Cloudoplossingen
Complexe vraagstukken kunnen vertalen naar logische, technische oplossingen
Je bent bereid mee te draaien in onze stand-by diensten
Ondernemend, overtuigend, analytisch en communicatief sterk
Dit krijg je van ons:
Een salaris vanaf € 4.500,00 p/m (afhankelijk van ervaring)
Overwerkregeling, bonus- en winstdelingsregeling
25 vakantiedagen + maximaal 13 variabele verlofdagen
Onbeperkte studie- en certificeringsmogelijkheden
Laptop, iPhone en leaseauto of mobiliteitsvergoeding
Vergoeding van je internetabonnement, een thuiswerkvergoeding en flexibele start- en eindtijden
Deelname aan interessante interne kennissessies
Vrijdagmiddagborrels, sporten met een personal trainer, dagelijks luxe lunch en een heleboel gezellige collega's
Wat ga je doen?
Vacature
Als Azure Cloud Consultant bij SPS ben je verantwoordelijk voor de implementatie van cloudoplossingen bij meerdere klanten. Je signaleert knel- en verbeterpunten bij de klant, en doet op basis hiervan concrete verbetervoorstellen. Je bouwt de oplossing en als het ontwerp staat, toets je deze om zeker te weten dat de oplossing werkt. Nadat de oplossing geïmplementeerd is, geef je duidelijke instructies aan de werknemers van de klant: zo kunnen ze hier efficiënt mee aan de slag. Je weet dus hoe je (complexe) vraagstukken kunt vertalen naar passende oplossingen binnen de Cloud/ Azure.
Tijdens het gehele project werk je nauw samen met de Projectleider voor projectafstemming en met collega’s om te brainstormen over de mogelijkheden.
Agenda

''Iedere vrijdag sluiten we de week gezamenlijk af voor wie wil met een gezellige borrel en een bitterbal!''
Jouw collega's
Onze Managed Services afdeling is het expertisecentrum voor advies en het uitvoeren van IT-infrastructuurprojecten. Onze diepgaande kennis van IT-infrastructuren en methodische en pragmatische aanpak zijn de ingrediënten voor een succesvol IT-project op maat. Naast ervaring met complexe infrastructuren bestaat het team uit gecertificeerde medewerkers met gedegen kennis van o.a. virtualisatie software, Cloud platformen, databases, collaboratieplatforms, e-mailservers, back-up software, storage, disaster recovery ontwerp en inrichting, migraties en meer.
Onze Managed Services afdeling is het expertisecentrum voor advies en het uitvoeren van IT-infrastructuurprojecten. Onze diepgaande kennis van IT-infrastructuren en methodische en pragmatische aanpak zijn de ingrediënten voor een succesvol IT-project op maat. Naast ervaring met complexe infrastructuren bestaat het team uit gecertificeerde medewerkers met gedegen kennis van o.a. virtualisatie software, Cloud platformen, databases, collaboratieplatforms, e-mailservers, back-up software, storage,
Onze Managed Services afdeling is het expertisecentrum voor advies en het uitvoeren van IT-infrastructuurprojecten. Onze diepgaande kennis van IT-infrastructuren en methodische en pragmatische aanpak zijn de ingrediënten voor een succesvol IT-project op maat. Naast ervaring met complexe infrastructuren bestaat het team uit gecertificeerde medewerkers met gedegen kennis van o.a. virtualisatie software, Cloud platformen, databases, collaboratieplatforms, e-mailservers, back-up software, storage, disaster recovery ontwerp en inrichting, migraties en meer.
Tools
Als IT professionals gebruiken wij dagelijks meerdere tools en software. Om te communiceren, te structureren of uit te voeren. Van Gensys tot Mail tot Spotify - alles helpt ons dagelijks succes. Hieronder een kleine greep wat we zoal gebruiken.

Groeipad
Bij SPS kun je continu doorleren: van certificering tot een hbo-studie, van interne training tot het bezoeken van Microsoft-events: er is geen plafond voor studiebudget. Als het voor jou en SPS toegevoegde waarde heeft, is er veel mogelijk. Wij investeren in onze mensen en passen de functieprofielen aan op de kwaliteit van onze medewekers. Zo blijft je werk uitdagend en wordt het personeel ingezet op projecten waar ze echt goed in zijn. Jouw NeXt Step kun je dus helemaal zelf bepalen.
Junior (Cloud) Consultant
Medior (Cloud) Consultant
Senior (Cloud) Consultant
Cloud Architect
.. jouw volgende stap?
Werken
bij SPS
We zijn groot genoeg om landelijke en internationale projecten uit te voeren, maar ook klein genoeg om alle collega’s persoonlijk te kennen. Het familiegevoel blijft bij ons altijd behouden. We werken vanuit een platte organisatiestructuur met een open cultuur waarin iedereen zijn mening telt. We hebben hetzelfde doel voor ogen. We stropen met zijn allen onze mouwen op, werken hard en zijn recht door zee.
En we zorgen dat je projecten doet waar je blij van wordt. We kijken naar jouw kwaliteiten en zorgen er samen voor dat je nooit verveeld raakt. Dit alles in een fijne werkomgeving waar de lijntjes kort zijn en eerlijkheid voorop staat. Zodat we altijd plezier hebben - tijdens én na onze werkdag.
Sollicitatie
proces
-
± 1-2 dagen
Telefonisch
kennismakingsgesprek
met recruiter -
± 1-2 dagen
Eerste gesprek met leidinggevende en HR
-
± 1 week
Tweede gesprek met afdelingsmanager en collega
-
± 1 week
Online werkstijlenmeting
-
± 1-2 dagen
Arbeidsvoorwaardengesprek, referentiecheck en aanbod
Direct solliciteren

als Azure Cloud Consultant. Mireille neemt binnen drie werkdagen contact met je op.

Veelgestelde vragen
Hoe is de werksfeer bij SPS?
Wat maakt wat SPS doet uniek?
SPS is oorspronkelijk gestart vanuit Oracle Consultancy. Later kwam remote IT-beheer, het SPS datacenter, Azure Cloud Integratie, APM monitoring en tegenwoordig doen wij zelfs werkplekdiensten aanbieden. Deze combinatie van verschillende diensten, 24x7 beheer en onze ITSM monitoring software Gensys maakt ons uniek. Dit maakt ons de ultieme Devops en Agile beheeromgeving, waar beheerwensen snel omgezet worden in slimme softwareoplossingen.
Onze nieuwste dienstenuitbreiding is de Gensys ASAP(P), waarmee we de eindgebruiker remote kunnen ondersteunen vanuit Gensys. We verkrijgen direct inzicht in het device, kunnen communiceren via direct chat en het device overnemen via remote takeover functionaliteiten. Ook deze extra dienst maakt ons uniek.
Hoe flexibel is werken bij SPS?
De kracht van SPS is onze flexibiliteit voor onze klanten, maar ook naar onze mensen. Dit betekent dat we ook buiten de standaard kantoortijden onze klanten helpen en werkzaamheden uitvoeren. Deze flexibiliteit krijg je natuurlijk terug.
Wij zijn klaar voor de toekomst. Hybride werken is de norm en dat ondersteunen wij. Afhankelijk van je rol kun je ook je eigen uren indelen. Er zijn collega's die de files omzeilen en om 07.00 starten, en er zijn collega's die hun kinderen naar school willen brengen en daarom om 09.30 op kantoor zijn. Wij bewegen graag met je mee.
Hoe zijn de ontwikkelingsmogelijkheden?
Bij SPS kun je continu doorleren en dat stimuleren wij graag. Van certificering tot een hbo-studie, van interne training tot het bezoeken van Microsoft-events. Er is geen plafond voor je studiebudget. Als het voor jou en SPS toegevoegde waarde heeft, is er veel mogelijk. Vanaf het begin bespreek je je passie en ambities voor de toekomst. Op basis hiervan stel je leerdoelen op. Hierdoor kun je zelf je functieprofiel vormgeven. Zo blijft je werk uitdagend en word je ingezet op projecten waar je goed in bent.